«Мне не нравится слово «кризис», - признался Гивий Людвигович. – Да, в республике, как и по всей России, на 16% упало производство, зарегистрировано более 13,5 тысяч безработных. Но, думаю, мы уже достигли пика. Сегодня даже наметилась тенденция роста: Костомукшский ГОК, к примеру, увеличил производство окатышей с 275 в январе до 600 тысяч тонн сегодня, Кондопожский ЦБК в этом месяце выпустил бумаги больше, чем в прошлом году. Постепенно запускается лесопереработка, для предприятий ЛПК находятся рынки сбыта, в том числе и в США.
Происходит нормальный процесс, хотя и называется пугающим словом «кризис». А вот мне кажется, что кризис даже полезен: конкуренция на рынке труда возрастает, и человек вынужден трезво оценивать свои возможности, рациональнее смотреть на жизнь и учиться экономии».
Абитуриент:
Вопрос - на кого идти учиться? Какие профессии из-за кризиса сейчас отомрут, а какие - наоборот?
Карапетов Гивий Людвигович:
Когда задают такой вопрос, у меня возникает ответный: а кем хотите быть? Среди рабочих профессий сегодня востребованы все связанные со строительством и механизацией. Не хватает водителей, бульдозеристов, трактористов, экскаваторщиков, слесарей по ремонту оборудования, электромонтеров, инженеров-технологов, токарей, электрогазосварщиков.
ГПК нуждается и в инженерах, и в камнетёсах; в ближайшее время в республике планируется создание около 700 новых рабочих мест под карьеры. Много вакансий для медработников: от сестер до врачей. В некоторых районах неукомплектованность этими кадрами составляет 40%.
Востребованы педагоги: среди выпускников КГПУ ведь мало кто идет в школы. Безусловно, нужны грамотные специалисты финансово-экономической сферы: бухгалтера с опытом работы. А вот к числу невостребованных отнес бы так называемые «белые воротнички»: банковские служащие, юристы. Но в любом случае, высшее образование – большой плюс. Человек с диплом вуза более мобилен, быстрее трудоустраивается, ему легче дается переобучение, в том числе рабочей профессии. В прошлом году мы обучили в профессиональных училищах 2100 человек, планы на этот – 3300 плюс 2300 по программе опережающего обучения (тех, кто попал под сокращение).
Елена Ивановна:
Я пенсионерка. Долгое время проработала по специальности, но в прошлом году уволилась. Хочу найти какую-нибудь простую работу. Могу ли я встать на биржу труда?
Карапетов Гивий Людвигович:
Обратиться в службу занятости, конечно, можно. Статус безработного вы как пенсионер получить не сможете, но вас в любом случае примут и помогут подыскать вакансию.
Андрей Тимченко:
Я сам из Сегежи. Водитель. Сейчас у нас большие сокращения. Ну, вы, думаю, в курсе. Скажите, могу ли я переехать в Петрозаводск и устроиться на работу в «маршрутке» и как это сделать? У меня никаких знакомств в столице нет. Зато я, по крайней мере, знаю русский язык, да и стаж работы - солидный, еще до армии водил. В отличие от гастарбайтеров, у нас сейчас по дорогам катаются А ведь для них есть работа в Молдове, Украине, Белоруссии и других странах ближнего зарубежья. .
Карапетов Гивий Людвигович:
Вакансий водителей предостаточно, в том числе и водителей «маршруток». Но вопрос проживания в Петрозаводске, предстоит решать с работодателем или самостоятельно.
Сегежанка:
У нас закрываются карьеры, работы не найти. Что правительство делает, чтобы помочь нам, людям, оставшимся без работы?
Карапетов Гивий Людвигович:
Они не закрываются, а скорее, приостанавливают работу, поскольку временно нет спроса на их продукцию. Но уже в апреле-мае ситуация изменится: снова начнут строиться дороги – понадобится щебень. Одна только Москва нуждается в 70 млн. кубах щебня, а наш щебень – самый качественный, гранитный. По данным, которыми я располагаю, «Сегежаграниткарьер» набирает сегодня людей. «Северный карьер» приостановил деятельность, но в соответствие с документами, которые мы получили от учредителей, в апреле производство будет запущено.
Александр:
Когда в Петрозаводске состоится ярмарка вакансий? И какие меры по поддержке занятости предпринимает в условиях кризиса правительство Карелии?
Карапетов Гивий Людвигович:
25 марта с 12 до 16 часов во Дворце творчества детей и юношества состоится ярмарка вакансий «Карьера». Заявлено участие работодателей Петрозаводска и районов, а также Ленинградской, Мурманской, Архангельской областей и Санкт-Петербурга. Что касается поддержки, то о ней – лишь вкратце, рассказывать подробно, увы, нет возможности.
Во-первых, сформирована программа открытия новых рабочих мест; 80% из этих 5,5 тысяч мест – в сфере малого и среднего бизнеса. Кроме того, создано более 8,5 рабочих мест под общественные работы и временное трудоустройство, в том числе трудоустройство выпускников. Во-вторых, главой республики разработана и утверждена дополнительная региональная программа содействия занятости населения. Ее финансовая составляющая – 169 млн.руб., из которых республика выделяет только 8,5 млн. руб., остальное - бюджет России. Эти деньги пойдут, в том числе, на опережающее обучение, а под сокращение в Карелии попало свыше 3,5 тыс. работников более 65 предприятий. Выделяется 17 млн. руб. по программе самозанятости: в этом году мы готовы поддержать 250 человек, которые хотят открыть свое дело, выдав им безвозмездно под бизнес-план 60-65 тысяч рублей (размер годового пособия). Для них это станет своего рода начальным капиталом.
Также мы готовы взять на себя расходы на обучение, регистрацию, лицензированию их деятельности. Еще одна мера: правительство сегодня заключает отдельные соглашения с крупными работодателями, которые тем самым берут на себя обязательство не сокращать работников. С Костомукшским ГОКом, НАЗом, Сегежским и Кондопожским ЦБК, рядом других они уже заключены.
Антон из Кеми:
Что такое общественные работы? Что будут строить, сколько будут платить, кто сможет туда попасть?
Карапетов Гивий Людвигович:
Это временные – до 3 месяцев – работы. Ремонт дороги, посадка леса, уборка территории, другие работы, организованные предприятиями разных форм собственности. По направлению службы занятости соискатели приходят к работодателю, и мы обязуемся компенсировать ему заработную плату за ту работу, которую они будут выполнять, в размере: 4330 руб., плюс районный коэффициент, плюс 26,2% (социальный налог) за каждого работника. На эти целы нами запланировано 125 млн.руб. По аналогичной схеме, к слову, мы финансируем временное трудоустройство выпускников вузов, техникумов, ПТУ. Но если раньше для соискателей было установлено возрастное ограничение (18 – 25 лет), то сегодня возраст не ограничен.
Л.А.:
Правда ли, что скоро закроется лесоперерабатывающий завод в пос. Ильинский и 700 человек останутся без работы?
Карапетов Гивий Людвигович:
На этом заводе работают 524 человека, из них 19 женщин – в декретном отпуске. Я лично выезжал в Ильинский по поручению главы РК в середине февраля. На время моего приезда 225 человек не работали: вынужденный простой. Но с 24 февраля завод работает на полную силу, трудятся все 505 человек. Извещение о том, что грядут сокращения, в Центре занятости отсутствует. Есть только письмо от «Лесинвестпрома», которому и принадлежит «Ильинский», о возможности падения производства, но, повторюсь, без сокращения людей. На заводе скопилось много готовой продукции - 3,5 тыс.кубов экспортной доски. Если ее реализовать, завод сможет спокойно работать.
Студент:
Учусь на экономическом факультете ПетрГУ. Хочу узнать, могут ли студенты рассчитывать на помощь Министерства труда и занятости в вопросе поиска летней практики?
Карапетов Гивий Людвигович:
Служба занятости студенческой практикой вообще-то не занимается, это дело деканов. Могу лишь отметить, что в холле ПетрГУ установлен киоск вакансий, с помощью которого можно поискать для себя подходящий вариант.
Андрей У.:
В течение месяца ходил в гипсе: была сломана рука (бытовая травма). Сидел дома на больничном. Через месяц вернулся на работу. Скажите, положена ли мне какая-нибудь компенсация от работодателя или от страховой компании, от которой у меня полис об обязательном страховании?
Карапетов Гивий Людвигович:
Страховщик покрывает расходы на ваше лечение медицинскому учреждению. А вот работодатель должен оплатить больничный в установленном законом порядке.
Ирина:
Вопросов несколько. Откуда служба занятости берет вакансии? Реально ли найти работу через службу занятости: 1) человеку с высшим техническим образованием (корабельный институт); 2) женщине 45 лет с высшим образованием? Работа нужна достойная!
Карапетов Гивий Людвигович:
Давайте по порядку. Вакансии заявляют сами работодатели. По закону, они должны предоставлять все, но, как правило, в службу занятости попадает только 40% вакансий – в основном, тех, которые сами работодатели не могут закрыть. По второму вопросу. На судоремонтный завод обращались? Вакансий инженеров у них сейчас нет, а вот рабочие профессии нужны. И наверное, с них и нужно начинать и постепенно расти. Другой вариант: могу предложить Северодвинск. К нам обратились работодатели трех тамошних предприятий, связанных с кораблестроением.
Им нужны специалисты среднего звена и рабочие; два предприятия предоставляют общежитие. Если заинтересовались – обращайтесь к нам. Что касается достойной работы, хорошей зарплаты, то эти вопросы относятся к плоскости договорных отношений между работодателем и работником. Мы можем посодействовать, помочь в поиске работы, но заставить работодателя платить своему работнику 40 или 60 тысяч рублей, мы, увы, не вправе. Как бы там ни было, обращаться в службу занятости нужно обязательно! Мы, к примеру, сейчас на базе высшего образования открываем две группы оценщиков имущества и земли. Спрос на этих специалистов велик, и в прошлом году все, кто закончил эти курсы, трудоустроились.
Т. С.
Жена на втором месяце беременности, а у них на предприятии начались увольнения. Могут ли её уволить, и куда обращаться в случае чего?
Карапетов Гивий Людвигович:
Советую обратиться в Трудовую инспекцию.
Элла:
Что делать, если зарплату задерживают уже почти три месяца? К кому обратиться за помощью? Как повлиять на работодателя?
Карапетов Гивий Людвигович:
Обязательно обратиться в Трудовую инспекцию, в прокуратуру, даже к нам. У нас со следственным управлением даже существует соглашение: СУ СК берет ситуацию под свой контроль, если задержка зарплаты на предприятии превысила два месяца. Но вообще, и 10 дней – уже много. Впрочем, с каждым случаем надо разбираться индивидуально.
Интересуюсь:
Повлиял ли кризис на чиновников? Отмечается ли наплыв в службы занятости госслужащих, чиновников, уволенных и ищущих новую работу? Или среди чиновников в Карелии никого не сократили?
Карапетов Гивий Людвигович:
Могу говорить только за свое ведомство, которое испытывает нехватку специалистов. Сейчас вот из министерства два человека уходят. На одно место не беру никого, поскольку средства на содержание ведомства сокращены на 20%, а на второе вынужден взять специалиста, занимающегося экспертизой документов, поступающих от граждан. По закону экспертиза должна идти месяц, а у нас из-за большой загруженности эта работа растягивается иногда на полгода.
Тамара:
А вот интересно, сам Гивий Людвигович почувствовал на себе кризис?
Карапетов Гивий Людвигович:
Я всегда работал много, а стал работать еще больше. А тратить – меньше.
В Арктике не хватает метеорологов