Начальник управления по местному самоуправлению и территориальному развитию правительства Псковской области Елена Тимашова рассказала о комплексе мероприятий по поддержке муниципальных служащих, которые войдут в новую программу «Земский муниципальный служащий». Об этом пишет Псковское агентство информации.
Она напомнила, что разработка велась совместно с ассоциацией «Совет муниципальных образований Псковской области». Комплекс направлен на повышение кадрового потенциала районов и привлечение молодых специалистов на работу в органы МСУ.
«Сейчас это стратегически важная задача, потому что именно муниципальные образования реализуют на местах национальные проекты. И от того, насколько качественно будет реализована работа, будет зависеть в целом жизнь людей в нашем регионе», – отметила начальник управления по местному самоуправлению и территориальному развитию правительства Псковской области.
Елена Тимашова подчеркнула, что все мероприятия региональной программы постарались предусмотреть «под ключ». «От системы подготовки профориентации школьников до привлечения поддержки наших студентов-целевиков, которые учатся по целевым договорам от органов местного самоуправления», – пояснила она.
Также в рамках программы «Земский муниципальный служащий» предусмотрели комплекс мер по привлечению муниципальных служащих в возрасте до 35 лет в органы местного самоуправления и мероприятия по повышению престижа муниципальной службы, развитию института наставничества и формированию кадровых резервов.
«Мы уверены, что, с учетом того, что мы сейчас ведем большую работу еще и по повышению зарплаты муниципальных служащих, все эти мероприятия в общем своем комплексе дадут хороший результат», – подытожила Елена Тимашова.
