Примерное время чтения: 1 минута
26

Порядка 25% псковичей перестали задерживаться на работе благодаря ИИ

DC Studio / freepik.com
Псков, 10 марта - АиФ-Псков.

Порядка 25% псковичей перестали задерживаться на работе благодаря ИИ, сообщили в пресс-службе сервиса hh.ru.

Согласно опросу, 27% сотрудников передали свою рутинную деятельность искусственному интеллекту и стали раньше уходить домой. 13% респондентов заявили, что появилось больше сил и времени благодаря внедрению ИИ в рабочий процесс. 

Чаще всего о том, что благодаря использованию нейросетей на работе стало меньше переработок, заявляли сотрудники юридической сферы (31%), науки и образования (23%), а также ИТ-специалисты (19%).

Также 53% респондентов рассказали, что ИИ помог освоить им новые навыки для работы и развития карьеры. 40% опрошенных считают, что с помощью нейросетей увеличили свою продуктивность и эффективность работы. Также ИИ сделал работу интереснее для 33% псковичей. Кроме того, 33% респондентов заявили, что с помощью нейросетей стали меньше ошибаться в рабочих задачах. 

Положительные стороны внедрения ИИ отмечают представители сферы искусства и масс-медиа. Так, 70% таких респондентов заявили, что работа стала более эффективной и продуктивной, 48% заявили, что нейросети позволили им заниматься больше творческими, чем рутинными задачами.
 
17% респондентов отметили, что их работа стала безопаснее, а у 7% благодаря ИИ получилось выйти на дополнительный доход. Только 7% респондентов ответили, что нейросети ничего не изменили в их работе.

7% псковичей заявили, что в их работе практически не осталось рутины. 80% – 100% таких задач они передали ИИ. У 23% респондентов этот показатель составляет – 50% и 80%, еще 30% смогли делегировать от трети до половины своей ежедневной механической работы.

Самый высокий процент использования ИИ, согласно исследованию, среди сотрудников сферы маркетинга, рекламы и PR (82%) и ИТ-сферы (66%). 

Оцените материал
Оставить комментарий (0)
Подписывайтесь на АиФ в  max MAX

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах