85 миллионов рублей выделят на реализацию проекта по обеспечению медицинских организаций Псковской области квалифицированными кадрами в 2022 году. Как сообщили«АиФ-Псков» в пресс-службе администрации региона, финансирование кадровых мероприятий увеличено в 1,5 раза.
Средства пойдут на увеличение ежеквартальных доплат при первом трудоустройстве: для врачей – до 45 тысяч рублей, для фельдшеров - до 30 тысяч рублей. Также планируется ежемесячная компенсация найма жилья медицинским сестрам и акушеркам в сельских населенных пунктах, рабочих поселках и малых городах. Она составит 7 тысяч рублей.
Три тысячи рублей смогут получать студенты целевого обучения и пять тысяч – целевые ординаторы. Комитет по здравоохранению Псковской области разрабатывает положение о беззаявительном характере выплаты стипендий.
С дефицитом медицинских кадров в Псковской области борется целый комплекс мероприятий. Это, например, организация целевого обучения. «В этом году заказаны 206 целевых мест для поступления в медицинские вузы, 75 мест для поступления в ординатуру. После окончания обучения для трудоустройства в подведомственные медицинские организации в 2022 году ожидается 7 молодых специалистов по направлениям «Кардиология», «Неврология» и «Анестезиология-реаниматология». Они будут трудоустроены в Псковскую областную клиническую больницу и Великолукскую межрайонную больницу», – рассказали администрации региона.
Кроме того, продолжают действовать программы по обеспечению специалистов жильем. В этом году работникам сферы здравоохранения закупят около 14 квартир. Еще пять человек смогут получить до 30% компенсации стоимости жилья по программе «льготная ипотека». Выплаты осуществляются за счет областного бюджета.
Ряд специалистов получат компенсационные выплаты за коммерческий найм квартир. В настоящее время услугой пользуются более 70 человек.